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学科 | 教育文化学科 |
年度 | 2018 |
ゼミ名 | 沖田 行司 |
タイトル | 松下幸之助の哲学ー人間形成と人材育成ー |
内容 | 本論文では、松下幸之助の哲学の形成過程及び彼の教育観について研究していく。松下幸之助は「経営の神様」と呼ばれる日本を代表する経営者である。彼は、PHP研究所や松下政経塾の設立、その他慈善事業など様々な方面で業績を残してきた。そのため、松下幸之助に関する研究は多数存在しており、様々な角度から研究することが可能である。その中でも特に、本論文では彼の人間形成と人材育成に焦点を当てて研究していく。彼がこれほどまでに功績を残し、後世に名を残した要因を彼の人生を事細かく研究することで明らかにしたい。また、松下電器と松下政経塾における人材育成を具体的に見ていくことで、より深く彼の哲学を研究する。その中で松下政経塾の問題点を明らかにしたい。最後に「新・経営の神様」と呼ばれる稲森和夫と松下幸之助の共通点を研究することで成功のための条件を研究する。そして、松下幸之助の哲学は後世に伝え残すべきなのか自分なりに考察し、言及したい。 |
講評 | 本年度は20名のゼミ生が所属していましたが、すべて20,000字の卒業論文を選択しました。それぞれがアルバイト・サークル・就職活動の合間に出てくるので、指導時間の調整が大変でした。3回生からの発表が蓄積されていなかったので、4回生になってから着手するのがほとんどでした。10月以降はほぼ毎日誰かが研究史室詰めて論文の作成に取りかかる状態が一般的となりました。早く着手した学生はいい論文を書きましたが、一度も指導を受けてこなかった学生は、論文作成の基本的な約束事を無視したために、提出直前になって大変なことになりました。しかし、無事提出できたことは本当に喜ばしいことです。もう少し早くから取り組んでいれば、もっと充実した論文が作成できたと思いました。 |
キーワード1 | 松下幸之助 |
キーワード2 | 松下電器 |
キーワード3 | 松下政経塾 |
キーワード4 | PHP |
キーワード5 | 稲森和夫 |
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